律师分析：
十七岁不属于童工了。年满十六周岁未满十八周岁的劳动者属于未成年工。未满十六周岁劳动者的属于童工。
【法律依据】：
《中华人民共和国劳动法》 第五十 国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。
未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。
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